اجتماع·یارانه·۱ ساعت پیش··۱ منبع · ۱ طیف
توجه به معیشت و رفاه کارکنان باید به یک باور مدیریتی تبدیل شود
اجتماع
توجه به معیشت و رفاه کارکنان باید به یک باور مدیریتی تبدیل شود
خلاصهٔ یکپارچهٔ خبر
خلاصهٔ اولیه از گزارشهای گردآوریشده؛ در انتظار ویرایش نهاییمدیرکل راه و شهرسازی کردستان گفت: توجه به سرمایه انسانی، وضعیت معیشتی و رفاهی کارکنان و ایجاد انگیزه در نیروها نباید صرفاً در حد شعار باشد، بلکه باید به یک باور و اعتقاد درونی در مدیریت سازمان تبدیل شود. (منبع: ایسنا)
منابع این خبر: ایسنا
طیفِ پوشش
طیفِ پوشش۱ منبع
۰ منبع
۱ منبع
۰ منبع
٪۱۰۰
مخالف
میانه
موافق
پوشش: ۱ منبع · بیشترین پوشش از طیفِ «میانه» · طیفِ «مخالف» و «موافق» پوشش نداده
جزئیاتِ پوشش
کل منابع۱
طیفِ مخالف۰
میانه۱
طیفِ موافق۰
آخرین بهروزرسانی۱۵ دقیقه پیش
توزیعِ سوگیری٪۱۰۰ میانه
نخستین پوشش: ایسنا · ۲۵ دقیقه پیش
منابع عمدتاً از داخلِ ایران (۱ از ۱)
روایتِ هر طیف
فیلترِ طیف از ماژولِ «طیفِ پوشش» کنترل میشود.
میانه· ۱ منبع
۱ مقاله
ایسنامیانه۲۵ دقیقه پیش
توجه به معیشت و رفاه کارکنان باید به یک باور مدیریتی تبدیل شود
برای خبر بعدی برگرد
منشور را جایی که خبر میخوانی دنبال کن
خبر فوری را در تلگرام بگیر، خبرنامهٔ خلاصه را دریافت کن و در ابزار منابع ترجیحی گوگل بررسی کن که منشور برای حسابت قابل انتخاب است.